À quoi sert ce modèle de contrat ?
Une action de formation peut découler d'une initiative du salarié et se présenter sous forme d'un congé de validation des acquis de l'expérience (VAE).
Sommaire
Une action de formation peut découler d'une initiative du salarié et se présenter sous forme d'un congé de validation des acquis de l'expérience (VAE).
Dans ce cas, le salarié doit demander une autorisation d'absence à l'employeur soumise à formalisme (écrit de la part du salarié) et délai de prévenance (60 jours à l'avance).
[Nom & prénom du salarié]
[Adresse du salarié]
[Nom de l'employeur ou de la société]
[Adresse]
À [Ville], le [date]
Objet : autorisation d'absence pour cause de congé de VAE
Courrier en recommandé avec AR
[Titre, nom de l'employeur / nom de la société],
Je sollicite une autorisation d'absence afin de suivre un congé de VAE organisé par le [organisme] à l'adresse suivante : [adresse]. Ce congé comporte les actions de formation suivantes [x] afin d'obtenir [un diplôme de … / une certification de … reconnue par …].
Si le VAE se déroule sur une seule période :
Mon absence durerait du [date] au [date].
Si le VAE se déroule sur plusieurs périodes :
Mon absence durerait du [date] au [date] puis du [date] au [date] selon une partie de la journée de travail de [heure] à [heure].
[Formule de politesse, par exemple : Je vous prie de recevoir, Monsieur le directeur, l'assurance de ma considération distinguée.]
[Signature]
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